对法学专业来说企业会选择招聘什么样的应届毕业生？

今天拔尖网小编为大家带来了对法学专业来说企业会选择招聘什么样的应届毕业生？，希望能帮助到大家，一起来看看吧！

本文目录一览：

• 1、对法学专业来说企业会选择招聘什么样的应届毕业生？
• 2、就业绿牌专业是什么意思
• 3、探讨翻译硕士专业学生就业情况

对法学专业来说企业会选择招聘什么样的应届毕业生？

法学的就业前景问题被很多同学问到过，偶然刷到这个问题，就集中回答一下法学毕业的就业方向问题。

一、关于专业红牌

根据《2019年中国大学生就业报告》，毫无疑问，法学又是垫底。

（恭喜法学85.1%，荣获倒数第一）

（恭喜法学，依旧满堂红）

额，其实看数据，85.3%还挺高吧，不过这个数据是各个学校拼命美化，努力促进就业最后得到的结果，基本上你只要有个地方能接受你的档案都会给你算就了业，这个数据肯定是有水分的，师兄本科也帮院里写过就业率分析报告之类的东西。可以说， 法学专业 实际就业情况肯定更加严峻， 原因无非有三：

1.法学开设门槛低，需就业人口多 ：法学跟 理工科 不一样，学校不用设备；跟新闻、艺术不一样，学生投入成本也不算多。所以可以说几乎所有高校都可以开设法学学科，早些年文理科学生都可以选，法学生数量不多是不可能。

2.法学自身难度较大 ：本科生真想要学好法学，仅靠本科三年（大四一般没课），难度还确实是有点大的，加上各个高校的法学院 龙鱼 混杂，真学到些本事的同学并不算太多。

3.法学岗位有限，部分岗位门槛较高 ：法学没有工厂、工地之类的大需求用人的去处，专业对口方向一看其实也就考公、科研、律所、法务、法学教育培训等相关工作，这些岗位要人都有限，实践性很强，且很多岗位有“通过法考”这个硬性要求。

人多＋理论和实践能力强的人少＋岗位少且有门槛＝有人找不着工作，你找到工作了也需要花大力气适应实践

这也是我为什么说学法学其实有些难的原因：

请问学法学很难吗?

二、学术科研——以 湖北经济学院 招聘为例

这个是部分同学想要从事的职业，留在高校做一个老师，这条路确实不错，但很难走。

弊端：门槛要求高，科研压力大

必然博士起步，这意味着你一切顺利的话（读研一次考上、博士不延期毕业、不入站做博后），本科4年＋硕士3年＋博士3/4年＝10-11年，算你18岁入学，你大概最快28、29岁可以开始找工作：

（这是湖北经济学院的招聘启事）

但是，你刚博士出来，别人 湖经 是二本，但是想要的也是人才：

（这里硕士是行政岗，比如后勤什么的）

其实湖北经济作为二本，要求不算很高，像一本高校基本都是对你发多少篇核心，做多少项目是有不明文的要求的，到了211级别，基本都要有留学背景，到了985级别，那个要求可以说，看这个问题的99%的同学都很难达到，有兴趣的自己去搜搜“ 重庆大学 招聘启事 ”和“ 中国政法大学 招聘启事 ”。

科研压力是真的很大，现在大部分高校都是两年聘任制，武大淘汰率已经高到令人心惊的地步了，其他高校其实也没好到哪里去，两年内完不成任务基本都是直接走人。

入职后每年有考核，越是青年教师要求越高越严格，基本没有寒暑假可言，要么是在研究课题、开会、写论文，要么就是去申请课题、开会和写论文的路上。

好处：工资待遇（但也只）较为体面

额，前两张图跟绝大多数、99.9999%的同学都没关系，因为那基本已经是不差钱的大佬级别了。

大部分同学是这个等级

湖北经济学院是非常大方的学校了，年薪和 安家费 很高，以至于我们老师亲自在群里给我们推荐，因为大多数高校给的都很低，安家费5-20万差不多，年薪所有加起来10-20万，东南沿海比较高，因此竞争也更为激烈，不说别的，湖北经济学院任何一个学院平均每个月收到的简历低于二十封我就打自己一巴掌。

这一块利益相关，确实不便再说太多。

只能说， 这条路是一条门槛很高，起点要求很高，需要投入前期成本非常大的路 。

三、法务

不要觉得法务是不干活的，好的法务也是压力巨大的。

这是一个看 工作年限 、流动性较大、 天花板 大概率很低，薪资待遇也还过得去的职业。

随便一对比，可以见到法务这个职业和你的 工作经验 以及 所在 地理位置 有很大关系。北上广 基本工资 起点都不错，工作经验越长，工资待遇越好，如果经验不限，地域不算太好：

我有在重庆一家私企做法务专员的同学基本工资待遇到手也是5-10万差不多（关系不错，应该不至于瞒我太多），日常干活不算很多，每逢年底年初会有点忙，也可能跟她目前职务还不算高有关吧，但是天花板太低，发展空间稍稍有限，每次一说内部人员紧缩，她就有点紧张。

（我了解到的同学，周围做法务又考研的偏多）

当然，如果你说华为、万科、阿里之类的企业做法务，那就不一样了，工资高、压力大、人员流动性大，我知道有两个师兄师姐在这样的企业，因为不太熟，没说过话，但看群里的聊天，条件还是很不错的，至于进去的难度。。。。绝大多数同学可以做一个努力的目标吧。

四、律师

这是一个残酷的职业，深受“二八定律”、地域限制，上限很高，下限很低，大部分人都以身体来换小康，早期打团比较多、后期往往单干的职业 。

律师的成长之路：

1.通过法考

2.实习生，大所一般都有先实习生试用再留用的习惯，不硬性要求

3.实习律师/律师助理（1年）——苦逼中的苦逼

4.执业律师，又可以分为非诉/诉讼律师，独立执业/授薪律师：

（这种一般是已经过了实习律师那一阶段，能做执业律师了）

非诉律师 一般不上庭，负责公司上市、募股、破产之类的证券、金融、公司类事务比较多，但遇到投资纠纷、公司业务纠纷之类的案子或多或少也是要涉及诉讼业务的，很少有非诉律师说自己绝对不上庭的。

诉讼律师 就很更多类别了，离婚、民事、商事、刑事、公益诉讼等等很多类别，律师一般都是专攻某一领域，如果一个诉讼律师跟你说他什么案子都能打，而且能打很好，那就是扯淡。

独立执业 指的是自己带团队，自己负责案源，律所不给你提供案件，自己管自己，但你负担所里的工位费（就是电视剧里的那种一个办公位子，一个工位一年十万到二十万不等），还得和所里创收分成（二八开到三七开不等，看律所和所里的协议），一般合伙人是独立执业。

执业授薪律师 就是所里给案源，你做就好，每个月有一定任务量，每个月所里给你发薪水，按律所的水平不同，团队的不同，薪资待遇就不一样。红圈所一般一万五到两万，精品所一般一万到一万五，中型所一般八千到一万多，小所一般六千左右吧，具体实际还是要看团队。

5.合伙人-高级合伙人

这个层级，一般都是有相当经验的律师了，工资待遇不必多说了，可以以十万、百万为单位了，这里师兄不用多讲，你入行两年基本就知道合伙人境界了，如果你做律师到三四十岁了，还没有做到合伙人，只能说，还是得再加把劲了。

6.行业大佬

还没和大佬搭上话，只远远地在台上见过。。。。啥境界，应该是我想象不到的吧。

艰难之处在于律师真的很辛苦，至于有多辛苦，师兄在这里就不展开了，大家可以去找个律所自己体会一下就知道了，说了你们反而还会觉得夸张。

反正我和我一个好朋友当时都立志要做律师，我去一个中型所实习了两个月，他去金杜实习了三个月，最后我决定努力深造，他决定考公务员。

是什么让你们选择律师这条路？

五、公务员——普通一本、二、三本同学们的较好选择

公检法三家，尤其是基层司法系统，非常缺人，又有报考门槛，录取数量也是很可观的，工资一般也在当地平均线以上，如果要我推荐，这个我觉得还是很不错的。

公检法属于公务员体系，公务员考试的报考要求公检法同样适用。报考人员需要具有中国国籍，拥护中国宪法，具备良好的品行，年龄限制在18周岁以上、35周岁以下，如果你是应届的毕业硕士研究生或者博士研究生，年龄可放宽到40周岁以下。对于学历的要求是要具有大专以上文化程度。当然职位表中如果注明其他资格条件，像是两年的相关基层工作经历，报考人员也应符合，才能报考该职位。

公检法在往年的招录中，有七成职位呈现出一定的专业性，主要面向法学类专业、公安类专业的考生，专业大类下的具体学科需要考生仔细比对专业参考目录，会和招考公告及职位表一同发布，考公的同学选择报考岗位的时候自然就知道好处了，这里我就不多说了。

工资待遇的话，稳定是优势，温饱以上比较体面，当地平均工资的1.5-3倍不等，沿海地区工资比较高，少数能过万，北京海淀法院执行庭刚进去工资一个月八九千差不多（去年问的师兄）。

利益相关，不便放数据和图。

但竞争很激烈，基本报录比都很惨（尤其是北京、上海、杭州、深圳），不过基层法院就还好，比如重庆荣昌、湖北恩施、四川绵阳（我了解的就这三个），考进去的难度不算太大。

同样利益相关，不便放数据和聊天记录了，报录比可以自己到时候去查。

六、法学相关职业

其实不必局限于传统印象，现在法学和教育培训、互联网联系起来，萌生了很多新兴行业，也很让人惊喜，比如：

法考培训机构——某大、某达、指某针

法学考研机构

公务员培训——某公

自媒体——某合、职某，职业规划和各类职业培养

互联网工具——某典、小橙子

真的，现在的选择真的很多元，只要你有能力，没有说毫无出路一说，不过是八仙过海，各凭本事了。

七、方法论——我就直接放我之前的回答了，不一一赘述，还是建议大家把我下面列的回答都好好看一看，多多少少对你肯定都有用处

其实，法学是一门挺看地域和专业出身的学科。

法学专业很看重院校吗？

你需要好好学习好这门学科，这是一 ：

刚开始学习法学的法学生应该如何入门？论考上了普通学校的法学专业应该如何提升自己？法学应该怎么学？

法考要努力通过，拿到入场券，这是二 ：

在法考（司考）考场上是什么感觉？

读研深造、考公务员等工作好好干也都很不错，这是三 ：

额，这一块的方法论我还没写，考研和考公我先挖个坑，有机会再说吧。。。。你们应该也不急。

作为一个准研究生，怎样才能在研究生阶段不虚度?研究生生活到底是怎样的?成为研究生后学到了什么?

最后说几句：

很多人说要有关系什么的，都说寒门难出贵子，我家也挺寒的，当时 读法学也是因为其成本低，不用买设备、不用高科技、不用想着出国、不用金融资本，除了教材，很多书都是借图书馆、老师同学的看，自己拿奖学金、家教什么的，也挺好的 。

（刘媛媛《超级演说家》第二季的演讲《寒门贵子》，推荐给大家）

《超级演说家》刘媛媛：寒门贵子

世界上，真的没有绝对的公平，不管你学什么专业，都会存在拥有“资源”和“关系”的人，他们的人生就是会更加顺畅。 必须承认，对于律师行业来说，假如家里有矿，自带案源，或者政治背景深厚，那么一定更加如鱼得水，顺风顺路， 地域越小，越靠人情关系，这是真的 。但是，我可以说这个话， 对于绝大多数没有背景的人来说，绝大多数法律相关行业，比如高校、公检法、法务等等，真的已经是很公平的竞争平台了 。

我也是普通人家里的普通人，不觉得除了五院四系和高大上之外的法学都不能读了，我不是一个纯正的知乎人 。 如果你觉得二本院校资源可能不太好，就蹭资源啊，附近有没有好的大学的讲座，在网上看网课，我以后也会努力想办法分享一些书籍、讲座、自己的一些读书心得之类的小资源。

最怕没努力，就先自暴自弃，人生很长，真的不要自暴自弃 ，我有同学从二本考研到华科，也有同学二本过法考现在在二线城市做律师做得很好，也有同学二本进了国税，也有同学当了高中老师， 真的真的，跪求诸位，尤其是所谓的“寒门子弟”，千万要加油，要努力，不要轻言放弃 ！！

就业绿牌专业是什么意思

就业绿牌专业意思如下：

绿牌专业指的是失业量较小，就业率、薪资和就业满意度综合较高的专业，为需求增长型专业。

相关专业的市场需求相对较大，薪资待遇等相对较好，并且相关行业为增长型行业，行业前景较好。

红牌专业指的是失业量较大，就业率、薪资和就业满意度综合较低的专业，为高失业风险型专业。

市场就业压力较大、空间较小，薪资待遇以及未来前景相对于其它专业而言相对较低。

简单来说，绿牌专业就是目前就业前景较好的专业，红牌专业则相反。这与相关专业毕业生供需矛盾有关。红绿牌专业反映的是全国总体情况，各省区、各高校情况可能会有差别。

“信息安全”和“网络工程”是连续五年有着高就业率的专业。此外，“信息工程”、“微电子科学与工程”、“数字媒体技术”和“能源与动力工程”也在2022年本科绿牌专业之列。

另外，根据2022年中国大学生就业报告调查数据显示，2021届的本科专业中，信息安全专业以平均月工资7439元领跑大学本科专业薪资榜；其次为软件工程、信息工程、计算机科学与技术专业，上榜专业多为理工科类专业。

探讨翻译硕士专业学生就业情况

探讨翻译硕士专业学生就业情况

近几年，随着我国研究生的扩招，毕业生数量的年年攀升，就业难已然成为当下毕业生的一大难题。下面是我为大家搜索整理的关于探讨翻译硕士专业学生就业情况，欢迎参考阅读，希望对大家有所帮助!想了解更多相关信息请持续关注我们应届毕业生培训网!

在我国，开设英语专业的高校众多，尤其是随着近几年开办翻译硕士的高校增加，英语专业本硕毕业生数量庞大，就业压力巨大。其中，就读翻译硕士的专业的跨考生相比于本硕都是英语专业的学生，他们缺少专四、专八证书，在找工作时面临着更大的压力，跨专业考生如何更好的定位和生存是一大问题。本文结合具体数据和资料，分析当前英语专业毕业生就业情况以及翻译硕士跨考生的处境，并提出一些建议与对策。

在教育部发布的就业情况表中，我们清楚地看到，英语专业就业形势不容乐观，每年英语专业毕业学生数量庞大。翻译硕士专业属于一门兴新学科，由于具有一定的特色，因此报考该专硕的人数逐年递增，已成为专业硕士报考的一大热门。跨专业报考该专业研究生的数量也在不断上升，越来越多的高校乐意接收跨专业考生，认为跨考生能更好的从事跨学科研究，具有更大的优势。但是，面临当前严峻的就业形势，跨考生该如何更好的定位自己，现有的政策制度是否更有利于跨考生，本文结合具体的数据和材料进行说明，只是希望翻译硕士专业能发展的更好。

一、英语专业就业情况和趋势

(一)英语专业就业

随着前不久著名第三方调查机构麦可思《2015年中国大学生就业报告》的发布，我们可以看到本次报告的一大亮点就是发布了2015就业的“红黄绿牌”专业。红牌专业指的是失业量较大，就业率、薪资和就业满意度综合较低的专业，为高失业风险型专业。其中，英语专业出现在了“黄牌”专业之中，“黄牌”专业是指那些“失业量较大，就业率较低，就业满意度较低”的专业。英语专业的就业的情况与英语专业毕业生的数量明显不成正比，在很大程度上导致了就业难的问题。

(二)公司招聘条件与要求

据统计，英语专业毕业生毕业后的去向主要有以下几类：国家机关及国有、地方大中型企业，外资企业或中外合资企业，大中专院校或教育领域相关企事业单位，以及继续深造，出国留学等。其中，大量的毕业生还是从事教育岗位、银行和大中型公司任职。

其中，大多数学校、机构、公司、企事业单位招聘英语专业人才时，都提出了相应的要求。以中国各大银行2016年招聘公告为例，在招聘外语专业毕业生的银行中,中国建设银行在其招聘条件中明确表示“英语专业毕业生一般应通过国家专业八级考试”，中国工商银行的招聘条件中明确表示“英语专业毕业生应达到专业英语八级水平”。以各大招聘英语专业毕业生的大中型公司为例，特变电工在其校园招聘中指出“外语类专业毕业生，要求外语水平达到专业八级水平;中石油在其招聘外派翻译的简章中，也表明需要英语专业八级;徐工集团2016的校园招聘要求语言类专业达到专业八级。以各大招聘英语专业毕业生的国有企事业单位为例，新华社2016年度招考应届高校毕业生中多数与英语相关的岗位都需要英语专业八级证书，中国中央电视台在2016年招聘简章中要求外语专业毕业生：精通英语，能以英语为工作语言，获得英语专业八级。以各大中小学为例，辽宁省实验小学部2016年招聘英语老师，要求必须通过英语专业八级考试方可，无锡市沃尔得语言培训中心招聘英语老师要求必须达到专八八级，还有众多高校在招聘英语专业人才时，明确表示需要获得专业八级证书。 拔尖网

相比之下，单位、企业、学校等在招聘英语专业人才时需要CATTI(全国翻译专业资格水平)证书的较少。但实际上，我们知道CATTI证书的考试难度非常大，英语二、三级口笔译是翻译资格考试各科目中出台时间最早考试次数最多、报名人数最多的考试，占总报考人数的90%左右,然而其通过率却始终不高,不足10 %。[1]难度可想而知，能通过CATTI考试的想必也是英语学习的佼佼者。在看英语专业八级考试的通过率，以2015年为例，全国高校平均通过率39.85%，全国综合性大学平均通过率52.70%。[2] 显然，专业八级考试较CATTI考试要容易的多。但是，CATTI证书在就业时却不如专业八级证书那么“好使”。用人单位眼中好像对于英语专业毕业生的要求只是专业八级，拥有专业八级可以搞定一切，反而，一个难度较其高很多的专业英语人才测试水平证书却遭到了“冷落”。CATTI考试是伴随着MTI教育、我国需要大量翻译人才的背景之下兴起的，起步较专八考试晚一些，但个人认为CATTI考试更能体现学生的英语专业水准，理应在市场经济的大背景下受到更多的重视。况且，目前我国开设MTI院校已成一定规模，翻译是当下以及未来英语专业的一个主要发展方向，所以，CATTI证书更应受到各大招聘单位的重视与亲睐。

(三)翻译硕士的就业与选择

翻译学是一门具有发展前途的学科。[3]因此，翻译硕士毕业生也应该具有良好的就业前景。随着国家开放程度的不断提高，对外交流活动的日益频繁，各类企事业单位对外项目的不断拓展以及服务贸易的不断发展，翻译硕士的就业前景较为广阔。[4]从就业方面来说，MTI 是个多方向，宽领域发展的专业，可以从事教师、翻译、对外汉语、外贸、商务礼仪等多个行业，在经济社会发展中起着重要作用。

(1)翻译及出版类行业：

翻译硕士毕业生最对口的就属翻译和出版类行业了。每年，各大翻译公司及出版社、出版机构都需要大量从事笔译工作的专职翻译人员。

(2)国家机关及国有大中型企业：

这类职位的专业要求性较高，本身针对的就是翻译类专业毕业的学生。翻译硕士毕业生在申请这类职位时有无可比拟的优势。在进入企事业单位后，由于长时间做对外翻译类工作，对所在单位发展态势及最新动态了解得也较为清楚。

(3)外资企业或中外合资企业：

翻译类毕业生进入外企或中外合资企业有得天独厚的优势，因为外企或中外合资企业对英语水平要求很高，且工作语言为英语，因此翻译类毕业生可进入外企做许多市场、公关、人事、销售等非技术类岗位的工作。

(4)大中专院校或教育领域：

外语教学目前是将来也会是中国教育事业发展的重点之一。翻译硕士研究生在毕业之后可以选择大中专院校或教育领域相关企事业单位工作，从事如笔译、口译等专业性较强的教学。

总之，翻译硕士毕业生就业面广，可选择的余地很多。除了上述几类行业之外，如果翻译硕士毕业生能够积累丰富的口笔译经验，有自己的客户群体，那么，也可以选择做自由职业翻译。

二、翻译硕士专业

(一)专业前景与优势

翻译硕士专业学位(Master of Translation and Interpreting缩写：MTI)，为适应我国改革开放和社会主义现代化建设事业发展的需要，促进中外交流，培养高层次、应用型高级翻译专门人才，翻译硕士学位获得者应具有较强的语言运用能力、熟练的翻译技能和宽广的知识面，能够胜任不同专业领域所需的高级翻译工作。[5]从翻译硕士这门学科的定义中，我们就可以获知，翻译硕士与其它外语类硕士相比，所具有的优势如下：

(1)培养的是应用型人才：

翻译硕士属于专业硕士的范畴，其它类别的外语硕士属于学术硕士。专业学位(professional degree)，是相对于学术型学位(academic degree)而言的学位类型，其目的是培养具有扎实理论基础，并适应特定行业或职业实际工作需要的应用型高层次专门人才。专业学位与学术型学位处于同一层次，培养规格各有侧重，在培养目标上有明显差异。[6]

(2)可以更好的迎合市场需求：

专业学位教育的突出特点是学术型与职业性紧密结合，获得专业学位的人，主要不是从事学术研究，而是从事具有明显职业背景的工作，如工程师、医师、教师、律师、会计师等。专业学位与学术型学位在培养目标上各自有明确的定位，因此，在教学方法、教学内容、授予学位的标准和要求等方面均有所不同。[7] 伴随着当下的市场经济，市场需要的人才就是各大中专院校应该着力培养的人才，只有和市场需求更好的对接，学生才能够学有所用，市场才可以更好的发展。

(二)专业与市场的衔接

泰勒认为教育目的源于学生的需要、社会的需要和学科的需要。[8]可以看出，学生的需要就是能够利用所学知识在社会中找到称心如意的工作，让自己学有所用，实现自我价值。社会的需要就是专业翻译人员，需要高水平的翻译人员。中国翻译协会提供的数据显示：我国高水平、受过专业训练的翻译人才很少，缺口高达90%以上，根本无法满足巨大的市场需求。[9]

长期以来，英语教学存在一定的误区，不少人认为会英语就等于会翻译。这样的观点太过于片面，翻译是一种综合性的技能，涉及了社会、历史、文化等方方面面的知识，翻译其实是一种跨语言、跨文化的交际活动，是人类社会、文化进步的一种表现。不仅仅是做英语练习题那么简单。

所以，各大用人单位在招聘英语专业人才时，应该更加迎合现在大的趋势，当然英语专八很重要，但是也需要对翻译证书等其它一些有“水平”的资格(水平)证书给予一定的重视，综合选拔更适合现在市场经济社会需要的`人才。

三、翻译硕士跨考生面临的困境

(一)学业及就业问题

相比于本科就是英专的学生，跨考生尤其是理工科的学生，文科的还好，四年学习英语的机会相对较少，无论在英语功底，积累还是其它方面明显后劲不足。其次，目前高校开设的MTI一般为2年学制，较3年学制的MA来说，MTI课时容量大，实践量大，考试内容多，因此学习压力自然不小。本专业考生对本专业知识驾轻就熟，跨专业学生则需要付出更多。此外，目前大多数学校的MTI还是两年制的，第二年课程内容较少，大部分时间都是用来完成毕业论文报告和找工作。大多数英专研究生在本科时考取了相关资格证书(如专四、专八、英语教师资格证等)。而这些证书又是非专业考生又无法报考的，想要在短短两年之内考取足够多的各类英语水平证书，对于跨专业考生来说，难度非常大。一旦没有这些证书作为支撑，就业时明显感觉处于弱势地位。

(二)相关资格证(水平)证书考取问题

由于专八的报考对象是英语及相关专业大四学生，非英语及相关专业与非在校生无法报名参加考试。翻译硕士专业研究生依然无法报考专业八级考试，只能考取CATTI等其它相关的英语等级(水平)证书，正如前面所提到的，目前大多数招聘单位看重的只是外语专业毕业生是否获得专业八级证书，以此作为招聘的必要条件，像CATTI等其它相关的英语等级(水平)证书只是锦上添花，证明该生具备更强的英语能力。更有甚者，连CATTI这样重要的等级(水平)证书都不知道，一直以为英语专业的顶级证书唯独只有专八证。这就对无法考取专四、八证书的跨考生来说是一大障碍，即使具有相当的能力，但是没有证书的支撑，招聘单位也是不予以认可的，无形中会错失很多良机。

四、建议与对策

(一)跨考生应获得考取专八的机会

要想获得更多用人单位的认同，在就业时不受到所谓的“歧视”。个人认为，跨专业考生除了需要在MTI短短两年的学习中，刻苦努力，多考取一些与该专业相关的资格(水平)证书，如CATTI二、三级口笔译和教师资格证等，MTI培养单位也应该给予跨专业考生相应的机会，让他们也可以有机会考取专业八级证书，一旦跨专业考生成功考取专业八级证书，对他们的就业和未来发展有很大的帮助。这样对于跨专业考生也算是一种鼓励型政策，或者说如果跨考生获得了CATTI二、三级证书或同等级其它水平较高的资格证书，则可以获得考取专业八级的资格等等。

(二)相关部门进行大力宣传

鉴于目前大多数招聘单位在招聘英语专业生(尤其是研究生时)，目光有些“狭隘”，只认专业八级证书，以专业八级证书作为唯一的凭证。为了能够摆脱“唯专八论”,让其它资格(水平)证书也能够发挥其相应的作用，相关部门就应该进行大力宣传，为各类相关资格(水平)证书的市场化铺好道路，使各类证书能够和职业更好的衔接起来。为英语专业毕业生的就业提供更多的可能性，多角度的选拔人才。

五、结语

翻译硕士作为一门新兴学科，在外界看来也是一门朝阳学科，吸引着各个领域爱好翻译的考生报考，成为近年来跨专业考研的一个大热门，跨专业考生数量逐渐增多，非常具有前景。一方面，跨专业考生具有很好的翻译潜质和跨专业背景，跨专业报考生如果能通过硕士研究生考试并进入MTI专业的学习就足以证明是非常好的生源，具有相当的发展潜力。但同时他们也面临着一些困难，希望相关培养单位调整相应政策，更大程度上促进学生积极性，为就业服务，以更好地突出该专业的特色优势。希望今后翻译硕士的发展能够更加全面化，迎合市场的发展趋势，培养出更多优秀人才。

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