考三支一扶需要教师资格证吗？

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本文目录一览：

• 1、考三支一扶需要教师资格证吗？
• 2、零基础如何考三支一扶?
• 3、江苏“三支一扶”计划高校毕业生，都有什么待遇？

考三支一扶需要教师资格证吗？

各地三支一扶考试报考条件并不一致，具体可以关注各地人事考试网以及三支一扶招募网。

三支一扶报考条件：

三支一扶招募对象一般为应届毕业生及毕业两年内未就业的往届毕业生，学历要求大专以上。基本条件为：

1、政治素质好，热爱社会主义祖国，拥护党的基本路线和方针政策;

2、大学专科以上学历，具有工作岗位所需要的专业知识;

3、具有敬业奉献精神，遵纪守法，作风正派;

4、身体健康。

同时各地三支一扶考试报考条件并不一致，具体大家请关注各地人事考试网以及三支一扶招募网。

“三支一教”相关政策

1、补贴：“三支一扶”大学生服务期间享受一定的生活和交通补贴，补贴标准根据每省情况各不相同。各县（市、区）“三支一扶”办公室为毕业生按省“三支一扶”办公室指定的农业银行办理银行卡并负责按月发放。

2、保险：服务县“三支一扶”办公室按照省“三支一扶”办公室统一要求，为“三支一扶”大学生办理人身意外伤害保险和住院医疗保险。

3、体检：“三支一扶”大学生体检费用标准为300元/人。

4、经费：“三支一扶”计划所需各项经费，由财政安排专项经费予以解决。其中，到30个经济欠发达县服务的生活、交通补贴和保险费用，由省、市、县（市、区）财政按5：3：2的比例负担。

到其他县（市、区）服务的生活、交通补贴和保险费用，由所在市、县（市、区）财政负担，省财政将通过不断加大转移支付力度对财政困难县予以支持。“三支一扶”大学生的体检和培训费用由省财政承担，工作经费由各级财政承担。

以上内容参考： 百度百科——三支一扶

零基础如何考三支一扶?

1、了解三支一扶考试条件，坚定选择

三支一扶的报考条件中，对于身份的限制较为严格，近几年一直为省内普通高校择业期内全日制大学本科及以上学历毕业生，省外普通高校和国家承认学历的海外高校择业期内全日制大学本科及以上学历的山东户籍毕业生。

其中20个脱贫任务比较重的县（市、区）和长岛县，可适当放宽到专科学历。省财政困难县（市、区）、20个脱贫任务比较重的县（市、区）和长岛县，可按照乡镇事业单位不高于招募计划50%的比例招募具有本县（市、区）或者周边县（市、区）户籍毕业生。

2、熟知三支一扶考试内容，备考有向

考试科目名称为《公共基础知识》，考试时间为2小时，其中具体题目：客观题有80道题，分值为72分，知识点有时政、马哲、法律等内容。

主观题为综合写作题，分值为28分，主要是考察文章写作，以材料写作的方式呈现的，材料字数在1000-2000字，材料主题贴合当年的热点话题，命题方式以主题作文和命题方式为主，作答字数1000字左右，作答文体为议论文。

整体来看，客观题部分知识范围较广，内容较多，专业性较强，主观题部分主要就是考察考生的材料理解能力和写作能力。

3、熟知三支一扶考试技巧，轻松进面

对于客观题部分，首先要掌握全面知识，并能明确各个知识点备课重点，要了解时政，更要不断更新，明晰时政考察方向。这就需要大家备课有方向，有引领，有指导！

对于主观题部分，要提高阅读理解能力，对材料有一定的分析能力，比如案例型材料代表普遍性，更多在文章写作题目中是提供经验教训的。

更重要的是要懂得写作技巧，议论文写作的三要素要一应俱全，文章内容的各个部分要符合出题人意图，有文采又有观点。比如标题部分既要有亮点，又要有观点，引人注目，留下好印象。想要达到以上效果可以采用适当的修辞手法，对仗式、对比式等等。

扩展资料

“三支一扶”大学生服务期间享受一定的生活和交通补贴，补贴标准根据每省情况各不相同。各县（市、区）“三支一扶”办公室为毕业生按省“三支一扶”办公室指定的农业银行办理银行卡并负责按月发放。

保险：服务县“三支一扶”办公室按照省“三支一扶”办公室统一要求，为“三支一扶”大学生办理人身意外伤害保险和住院医疗保险。体检：“三支一扶”大学生体检费用标准为300元/人。

经费：“三支一扶”计划所需各项经费，由财政安排专项经费予以解决。其中，到30个经济欠发达县服务的生活、交通补贴和保险费用，由省、市、县（市、区）财政按5：3：2的比例负担。

到其他县（市、区）服务的生活、交通补贴和保险费用，由所在市、县（市、区）财政负担，省财政将通过不断加大转移支付力度对财政困难县予以支持。“三支一扶”大学生的体检和培训费用由省财政承担，工作经费由各级财政承担。 拔尖网

江苏“三支一扶”计划高校毕业生，都有什么待遇？

拔尖网(https://www.bjshipin.com)小编还为大家带来江苏“三支一扶”计划高校毕业生，都有什么待遇？的相关内容。

(一)“三支一扶”高校毕业生在服务期间参照本地乡镇事业单位从高校毕业生中新聘用工作人员试用期满后工资收入水平的标准，确定工作生活补贴标准，按月发放。福利享受服务单位在编人员同等待遇。从起薪之月起，按照有关规定参加当地的各项社会保险，并办理人身意外伤害保险。按照当地事业单位统一政策缴纳住房公积金、计发住房补贴。个人缴纳部分由发放工作生活补贴的单位负责在个人补贴中代扣代缴。相关费用，纳入财政给予的工作生活补贴范围。为各项待遇的落实，服务期内，省财政统筹中央补助资金，按每人每年20000元的标准下达专项补助经费，不足部分及超出省下达的招募计划自主招募“三支一扶” 高校毕业生所需经费，由所在县(市、区)财政承担。此外，省财政按照省下达计划内招募人数每人2000元标准，安排一次性安置补助经费。
(二)原服务单位有岗位空缺或有相应的自然减员需补充人员时，要聘用服务期满考核合格的“三支一扶”等基层服务项目高校毕业生。县以上相关事业单位公开招聘工作人员，聘用具有两年以上基层工作经历的高校毕业生，在同等条件下要优先聘用“三支一扶”等基层服务项目高校毕业生。在事业单位服务的“三支一扶” 等基层服务项目高校毕业生服务满一年后，在现岗位空缺情况下，经考核合格，可与所在单位签订不少于三年的聘用合同。
(三)每年拿出一定数量的公务员职位，专门定向招录服务期满考核合格的“三支一扶”等基层服务项目高校毕业生。
(四)每年拿出一定数量的省、市属国有企业职位，专门定向招录服务期满考核合格的“三支一扶”高校毕业生。
(五)服务期满考核合格的“三支一扶”高校毕业生在3年内报考省内高校硕士研究生的，初试总分加10分，同等条件下优先录取。对已被录取为研究生的应届高校毕业生参加“三支一扶”计划的，在服务期内学校应为其保留学籍。服务期满考核合格的“三支一扶”专科学历毕业生，可免试入读成人高等学历教育专科起点本科。
(六)服务期满的“三支一扶”高校毕业生自主创业的，纳入高校毕业生自主创业政策支持范围，为其自主创业提供政策咨询、项目开发、创业培训、创业孵化、小额贷款、开业指导、跟踪辅导等“一条龙”服务。按照有关政策，对从事个体经营符合条件的可免收行政事业性收费；对通过各种形式灵活就业的，符合规定的可享受社会保险补贴。
(七)服务期满“三支一扶”高校毕业生自主择业的，由各级人力资源社会部门及所属人才流动服务机构、公共就业服务机构免费提供政策咨询、职业指导和职业介绍服务；组织参加职业资格培训、职业技能鉴定或就业见习，按规定给予职业培训补贴等；对服务期满后失业时间较长的“三支一扶”高校毕业生进行重点帮扶。
(八)服务期满考核合格的“三支一扶”高校毕业生，进入国有企事业单位的，由接收单位按照所聘岗位比照同等条件人员确定工资待遇；其服务期限计算工龄。在今后晋升中高级职称时，同等条件下优先评定。
(九)“三支一扶”高校毕业生服务期间的人事档案原则上由所在地县(市、区)人力资源社会部门人才流动服务机构管理，户口落户在服务所在地县(市、区)政府所在地，党团组织关系转至所在单位。

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