重庆理工大学全国排名多少 重庆理工大学简介

大家平时对大学院校都十分关注，今天为大家整理了重庆理工大学全国排名多少 重庆理工大学简介，下面就随拔尖网小编一起来看一下吧。

重庆理工大学排名及最新全国排名第几？

高考填报志愿时，2023重庆理工大学全国排名第几是广大考生和家长朋友们十分关心的问题，但是目前国家教育部门并没有发布权威的大学排名榜单，以下是根据第三方机构（软科、校友会）发布的排名榜单为大家整理的重庆理工大学最新排名情况，由于各机构排名指标不一样，排名位次仅供初略参考，不代表权威结果，还请综合多方面因素考虑。

历年重庆理工大学排名【软科版】

序号	学校名称	发布机构	发布时间	全国排名
1	重庆理工大学	软科	2023	228
2	重庆理工大学	软科	2022	242
3	重庆理工大学	软科	2021	232
4	重庆理工大学	软科	2020	209
5	重庆理工大学	软科	2019	220
6	重庆理工大学	软科	2018	279

拔尖网

历年重庆理工大学排名【校友会版】

序号	学校名称	发布机构	发布时间	全国排名
1	重庆理工大学	校友会	2023	236
2	重庆理工大学	校友会	2022	233
3	重庆理工大学	校友会	2021	203
4	重庆理工大学	校友会	2020	211
5	重庆理工大学	校友会	2019	278
6	重庆理工大学	校友会	2018	317
7	重庆理工大学	校友会	2017	293
8	重庆理工大学	校友会	2016	297

重庆理工大学简介

重庆理工大学（Chongqing University of Technology）简称重理工，坐落于中央直辖市重庆，是中国兵器协同创新联盟、全国高等军工院校课程思政联盟单位，中央与地方共建的市属普通本科高等院校、重庆市重点建设高校、国家级大学生创新创业训练计划实施高校、全国毕业生就业典型经验高校，首批高等学校科技成果转化和技术转移基地，教育部首批新工科研究与实践项目入选高校。 

学校溯源于1940年创办的国民政府兵工署第11技工学校。1950年后，学校先后更名为21兵工厂工业职业学校、西南军政委员会西南工业部工业学校、重庆机械工业学校、第二机械工业部西南第一工业学校、重庆工业学校、重庆机械制造工业学校、重庆第一机械制造工业学校。1960年，升办为重庆工业专科学校。1965年，升格为重庆工业学院。1985年，经国家教委批准改建为重庆工业管理学院。1999年，由中国兵器工业总公司划转重庆市管理，实行中央与地方共建、以地方管理为主的管理体制，同年更名为重庆工学院。2001年，重庆市经济管理干部学院整体并入。2009年，经教育部批准更名为重庆理工大学。

重庆理工大学专升本人力资源管理专业介绍？

【专升本快速报名和免费咨询： https://www.87dh.com/xl/ 】重庆理工大学专升本人力资源管理专业介绍已经公布，从专业简介、特色优势、师资队伍、主要课程及就业方向等几个方面做了详细讲解。详情如下：
重庆理工大学专升本人力资源管理专业介绍
点击查看：重庆统招专升本题库试题
点击查看：重庆统招专升本视频课程
人力资源管理
所属院系:管理学院
学制：四年
授予学位：管理学学士
学费标准:5600
1986年纳入本科教学计划，课程建设逐步提档升级，1996年成为校级重点建设课程，2009年被评为校级精品课程，2013年被评为重庆市双语示范课程，2017年被评为重庆市高校示范课程，2023年被评为重庆市精品课程。该课程依托重庆市人文社科重点研究基地“重庆市劳动经济与人力资源管理研究中心”、重庆市行为科学学会、重庆理工大学人力资源大数据智能实验室，并与国家级重点实验室在职业能力、职业疲劳和心理压力等员进行教学研究合作。课程秉承“兵工强校”办学传统特色，融合本校劳动经济学、工业心理学和大数据技术等专业优势和区域发展趋势，从1990年开始，已为政府机关、科研机构、高校、上市公司和组织培养人力资源管理领域的科研型与管理型人才逾3000余人，特别是在人力资本战略规划、劳动关系管理、人力资源三支柱建设、员工援助和心理辅导等方面，以“学科、专业、思政”方式体现课程特色。
培养目标
人力资源管理专业作为“省部级特色专业建设点”和“重庆市人文社科重点研究基地”，实施“互联网+员工援助+人力资源传统模块”差异化人才培养战略，培养具有较强理论知识水平和实践能力，具有创新精神和社会适应力的高素质应用型人才。课程以人力资源规划、组织、管控和激励的综合管理素质培养为导向，要求学生具备人力资源数据分析技术、员工援助技能和跨文化组织管理能力；熟练掌握组织中的招聘技术与职业发展、绩效与薪酬管理、组织设计和诊断、劳动关系管理等人力资源系统分析与管理能力。坚持坚持立德树人，培养“以人为本”的职业道德与价值观，激发学生的专业热情和家国情怀；强调以学生为中心，坚持理论与实践、创新与协作能力有机融合，着力培养理论基础扎实，能独立自主开展专业调研工作，具备解决人力资源问题的复合能力和创新思维。
核心课程
劳动经济学、组织行为学、统计学、管理学、财务管理、市场营销学、社会保障学、薪酬管理、工作分析与职位设计、人力资本投资管理、员工绩效评估与激励、劳动关系管理、人力资源管理、员工压力管理理论与实践、员工流动管理、人口经济学、领导科学、博弈论与信息经济学等。
就业前景
（主要包括重点就业领域，专业就业率，升学、出国等数据）就业主要去向为企业、政府机关、科研机构、高校，其中在兵器装备集团、兵器工业集团、长安、建设、铁马等高端装备制造业有较强的就业优势。近五年来专业就业率达95%，升学率达15%，出国深造率达10%左右。
重庆理工大学专升本专业介绍：人力资源管理专业已经公布，更多重庆专升本资讯，请关注重庆专升本栏目页面。
相关阅读：重庆理工大学专升本专业介绍汇总

专升本有疑问、不知道如何总结专升本考点内容、不清楚专升本报名当地政策，点击底部咨询官网，免费领取复习资料： https://www.87dh.com/xl/

以上就是今天分享给大家的内容了，想要了解更多大学院校资讯，敬请关注拔尖网！更多相关文章关注拔尖网：www.bjshipin.com

免责声明：文章内容来自网络，如有侵权请及时联系删除。